Виграє той, хто першим вгадає роль суперника. Конкурси для корпоративу відмінно сприяють згуртуванню колективу у неформальній атмосфері. Так званий «тимбілдинг» (у перекладі з англійської «побудова команди») – останній тренд у сфері управління персоналом. Таку гру можна використовувати не тільки в домашній обстановці, а й на новорічному корпоративі. Необхідно підготувати дві місткі шапки, в одну з яких покласти листочки з іменами гостей (співробітників), в іншу – жартівливі або серйозні побажання. Потім ведучий хто може працювати в ІТ-сфері навмання дістає по одному папірцю з кожної шапочки і зачитує конкретному гостю вибране побажання.
Як проходили новорічні корпоративи в СРСР: хто влаштував його вперше
Їхня кількість розраховується за кількістю співробітників на корпоративі. Кожен із них навмання витягує папірець і тримає у секреті. За сигналом ведучого, всі починають спілкуватися між собою з акцентом і манерами, властивими на думку співробітника його національності.
Прикольні конкурси на новорічний корпоратив
Новорічні конкурси для корпоративу – запорука веселого свята і відмінного веселощів з колегами. Адже вдалий новорічний корпоратив, як відомо, здатний значно згуртувати співробітників. Цікаві конкурси на корпоратив з алкоголем – особливо веселий спосіб розважитись на заході.
Новорічні конкурси для корпоративу
Замість бочки пива можна використовувати ящик кока-коли або іншого напою в тарі, яка https://wizardsdev.com/ не б’ється. Всі бажаючі взяти участь витягають папірець і починають шукати свою пару. З’ясовувати, хто є хто, можна тільки за допомогою жестів і міміки, жодних слів. На «начальника» надягають навушники і включають гучну музику.
- Якщо постановки народних казок “Ріпка” та “Колобок” вже набридли, спробуйте обіграти шекспірівські мотиви.
- Тож встигніть забронювати банкет зі знижкою від Покупон.
- Якщо учасники різні за віком, то використовуються інші методи передачі, наприклад, за допомогою шиї та плечей.
- Прочитати написане можна буде тільки на новорічний корпоратив у наступному році.
Привітання до найближчих свят
- Після того, як глядачі проголосують за самого неактивного учасника, залишиться чотири претенденти на перемогу.
- Жінки, які грають роль пап, повинні записати відповіді на папері.
- Гості розбиваються на дві команди і кожен гравець кидає «сніжки» в корзину на відстані 5-7 метрів.
- Учасники гри розбиваються на дві групи та вишиковуються в шеренги.
Головна умова конкурсу – протягом години не знімати з себе одягнені предмети. Цікаві конкурси на корпоратив в Новий рік, веселі ігри для співробітників на новорічному корпоративі. Для змагання на влучність краще всього використовувати гру Дартс – фабричного виготовлення. Більш простий варіант – з відстані 3-5 м метати маркери або фломастери (з відкритим ковпачком) у мішень, намальовану на аркуші паперу, прикріпленому на стіну. Маркер повинен бути призначений для малювання тільки на папері, тоді випадкові його сліди легко буде змити спиртом. На підлогу щільно один до одного шикуються порожні пляшки і пляшки з алкогольними та безалкогольними напоями.
- Аматорські виступи, пісні під гітару, гумористичні грамоти — усе це створювало атмосферу, що залишала теплі спогади.
- В руках ведучого знаходиться 5-7 конвертів, в кожному з яких є рядок з популярної пісні (всі пісні повинні бути різними).
- Це конкурс для розваження людей, що зібралися за столом.
- За їх проведення відповідали профспілки та комсомольці, які готували заходи зусиллями самих працівників.
- Важливою умовою є те, що якщо гравці молодшого віку, передачу предмету можна робити губами.
- Усіх учасників поділіть на дві групи та роздайте кожному свій порядковий номер, який треба тримати в таємниці від колег.
- Звичка збиратися робочими колективами залишилася у багатьох поколінь, ставши символом радянської доби.
- В кімнаті розставляються стільці, на яких розміщуються предмети.
- Колектив ділиться на команди і після сигналу від ведучого, учасники починають знімати з себе всі можливі предмети одягу.
- Тому, слід заздалегідь потурбуватися про розважальні сценарії свята і підготуватися до новорічних конкурсів.
Його необхідно по команді ведучого затиснути між грудьми учасників або між животами, можна притримувати попами. На великих підприємствах свята мали особливий розмах. Профспілки організовували дитячі ранки, дарували подарунки і навіть забезпечували транспорт для працівників. Однак головним залишалося відчуття спільності, коли кожен вносив свій внесок у святковий стіл та програму. Важливою умовою є те, що якщо гравці молодшого віку, передачу предмету можна робити губами.
Хто швидше вип’є
Якщо постановки народних казок “Ріпка” та “Колобок” вже набридли, спробуйте обіграти шекспірівські мотиви. Вибравши конкурси на новорічний корпоратив кілька пар, виведіть їх із загального залу, щоб вони не знали, що в ньому відбувається. Гравці однієї команди передають кубик один одному, намагаючись якнайшвидше його розтопити.